Europski sud pravde presudio je da bi se vrijeme koje je potrebno za dolazak i odlazak s posla na početku i kraju svakog dana trebalo zakonski uračunavati u radne sate.
Kako piše Independent, sud tvrdi da radnicima bez fiksnih ureda mora biti plaćeno vrijeme koje utroše na putovanje do radnog mjesta i natrag, a po trenutnim propisima to se ne računa.
Ovo zapravo znači da bi tvrtke koje zapošljavaju radnike kao što su električari, njegovatelji, razni instalateri ili prodajni zastupnici mogle kršiti propise EU o radnom vremenu, kada bi primjerice zatvorili regionalni ured, javlja Poslovni.hr.