Prema podacima, u Međimurskoj županiji prošle godine izdano je 5.123 radnih dozvole za strane radnike, od čega je njih 2.249 do kraja godine poništeno što znači da su aktivne 2.874 dozvole
To je oko 6,6 posto među ukupno zaposlenima na našem području, a
najviše stranih radnika dolazi iz susjedne Bosne i Hercegovine.
Nakon njih, slijede radnici iz Indije i Nepala te Filipina. I dok
radnici iz BiH dolaze iz kulturološki slične sredine, radnici s
dalekog istoka dolaze bez znanja jezika, što je osnovni uvjet za
inkluziju.
Uz to, na nacionalnoj razini nisu određeni programi koji bi se
bavili njihovim uključivanjem u svakodnevni život, pa je sve palo
na jedinice lokalne samouprave.
S tim je ciljem Međimurska županije u prosincu organizirala
sastanak s predstavnicima državnih institucija s našeg područja,
a sudjelovale su i organizacije koje okupljaju gospodarstvenike,
županijske agencije i ustanove, te udruge civilnog društva i
obrazovni subjekti.
Rezultati sastanka su sljedeći. Međimurska županija prva u
Hrvatskoj s REDEA-om provodi projekt iz programa usmjerenog
uključivost stranih radnika (AMIF Empowering Migrant Voices for
Local Integration and Inclusion). Uz provedbu lokalne
integracijske strategije, spomenuti projekt podrazumijeva i
formiranje lokalnog savjetodavnog tijela za migrante.
S Pučkim otvorenim učilištem u Čakovcu, Županija pokreće program
integracije u trajanju od 345 sati u 12 područja, među kojima su
najvažniji tečaj hrvatskog i engleskog jezika, upoznavanje s
civilnim društvom, kulturom zemlje u koju su se radnici doselili,
osnovama zaštite okoliša i ekologije….
Strategija uključuje i podršku nastavku aktivnosti Platforme
Društveni centar, pri čemu će Platforma uz podršku Županije
provoditi aktivnosti na raznim poljima, od sporta do kulture, s
ciljem poticanja interakcije domaćeg stanovništva i stranih
radnika za što su osigurana sredstva u proračunu, a naglasak će
se staviti i na bolji pristup zdravstvenoj zaštiti i obrazovanju
te na poboljšanju uvjeta stanovanja, napominju iz Županije.
Uz to, detektirano je da nedostaje nadzor agencija za privremeno
zapošljavanje, odnosno posredovanje pri zapošljavanju, ali to je
nešto čime bi se trebale pozabaviti državne institucije.
*Preuzeto iz Lista Međimurje, br. 3586