podizanje kvalitete strukovnog obrazovanja

FINANCIRAN IZ EU FONDOVA Regionalni centar kompetentnosti TŠČ s radom će započeti u rujnu 2022.

U okviru oba projekta TŠČ dobiva 9 suvremeno opremljenih praktikuma strojarstva i mehatronike na ukupno 3.270 kvadratnih metara

Velike vijesti za Tehničku školu Čakovec, ali i Međimursku županiju, priopćene su široj javnosti na konferenciji za medije u ponedjeljak, 24. kolovoza, u holu TŠČ, gdje je predstavljen projekt ‘Uspostava RCK u strojarstvu SJEVER – TŠČ’ u okviru kojeg će se uspostaviti Regionalni centar kompetentnosti TŠČ.

U nazočnosti predstavnika profesora, suradnika i ostalih uvaženih gostiju, projekte su predstavili župan Međimurske županije Matija Posavec, ravnatelj TŠČ Dražen Blažeka, predstavnik gospodarstvenika Franjo Sobočan i voditeljica projekata Mihaela Pancer Zadravec.

– U Hrvatskoj postoji 25 centara kompetentnosti, a Međimurje će sada imati jedan i to iz područja strojarstva. Dva osnovna benefita projekta su ta da će Tehnička Škola dobiti nove prostore, dodatne sadržaje, laboratorije i opremu te će se koristiti inovativne metode učenja, suradnja s poslodavcima postati kvalitetnija i provodit će se više konkretne i praktične nastave. To je promišljanje budućnosti na tržištu rada, odnosno usmjeravanje obrazovanja prema gospodarstvu – kazao je župan.

Regionalni centar kompetentnosti TŠČ financira se iz dva EU fonda – Europski Socijalni fond (‘Uspostava RCK u strojarstvu SJEVER – TŠČ’, 26.2 milijuna kuna) i Europski fond za regionalni razvoj (‘Regionalni centar strojarstva SJEVER, 29.9 milijuna kuna). U okviru oba projekta TŠČ dobiva 9 suvremeno opremljenih praktikuma strojarstva i mehatronike na ukupno 3.270 kvadratnih metara.

Partneri su Međimurska županija i Strojarska i prometna škola Varaždin, dok su suradnici na projektima Graditeljska škola Čakovec, HZZ – Područni ured Čakovec, JU REDEA, Srednja škola Oroslavlje, Srednja škola Krapina, Tehnička škola Daruvar, tvrtka Sobočan d.o.o., Sveučilište Sjever i POU Algebra.

Projekt će doprinijeti rješavanju problema nedostatka kvalificirane radne snage u području strojarstva, tj. manjka praktičnih znanja potrebnih za obavljanje određenog posla kroz uspostavu Regionalnog centra kompetentnosti. Opći cilj projekta RCK strojarstva SJEVER – TŠČ je porast kvalificirane radne snage u području strojarstva na području sjeverozapadne Hrvatske.

Specifični cilj projekta je podizanje kvalitete strukovnog obrazovanja u području strojarstva u sjeverozapadnoj Hrvatskoj uspostavljanjem centra: jačanjem poveznica i stvaranjem sinergije između sustava strukovnog obrazovanja u području strojarstva, gospodarstva, znanstvenih organizacija i međunarodnih centara.

RCK SJEVER – TŠČ će pridonijeti rješavanju problema neusklađenosti znanja koje učenici imaju nakon završetka srednjoškolskog obrazovanja i potreba tržišta rada. Jedan od osnovnih uzroka problema je neadekvatnost postojećih prostornih i tehnoloških kapaciteta Tehničke škole Čakovec. RCK je namijenjen učenicima srednjih škola koji pohađaju programe obrazovanja u sektoru strojarstva, odraslim polaznicima, strukovnim nastavnicima te poduzetnicima i gospodarstvu u regiji.
Osnovne grupe aktivnosti uključuju rekonstrukciju i dogradnju zgrade postojeće Radionice – procijenjena vrijednost 15 mil. kuna, nabava opreme za 9 novih školskih praktikuma iz pod-područja strojarstva: Praktikum CAD/CAM tehnologije, Praktikum za zavarivanje, Praktikum za mjerenja i kontrolu kvalitete, Praktikum za energetsko strojarstvo i obnovljive izvore energije, Praktikum za CNC tehnologije, Praktikum fluidne tehnike, Praktikum za automatizaciju i robotiku, Praktikum za razvoj i konstrukcije, Praktikum automehatronike – procijenjena vrijednost 13,76 mil. kuna.

U tijeku je postupak nabave za rekonstrukciju i dogradnju zgrade Radionice. Očekivani početak radova je u listopadu 2020. godine, dok je očekivani završetak rujan 2021. godine.

Osnovne grupe aktivnosti Uspostave RCK u strojarstvu SJEVER – TŠČ uz ostalo pak uključuju uspostavu organizacije rada i razvoj centra, jačanje kompetencija odgojno-obrazovnih radnika i mentora zaposlenih kod poslodavaca vezanih za provedbu programa redovnog strukovno obrazovanja, odnosno formalnih i neformalnih programa za obrazovanje odraslih (uključuje 32 stručna usavršavanja i 18 studijskih putovanja u RH i inozemstvu) te promociju strukovnih zanimanja i rada Centra.

Za vrijeme trajanja projekta 124 nastavnika/odgojno-obrazovnih radnika sudjelovat će na programima stručnog usavršavanja, dok će se 700 učenika te minimalno 60 polaznika educirati u novo opremljenim praktikumima.

Preporučeno
Imate zanimljivu priču, fotografiju ili video?
Pošaljite nam na mail info@emedjimurje.hr ili putem forme Pošalji vijest
Komentari
Najnovije